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지난달 말 후배 셋이 나를 찾아왔다.어느덧 중견관리자 자리에 오른, 그지없이 성실하고 특별히 모난 데도 없는 후배들이다. 이런 저런 얘기 끝에 그들 나름의 고충을 털어놓는다. 공통점은 리더십, 그중에서도 커뮤니케이션 문제였다. 특히 리더로서 아래 직원과 소통에 어려움을 겪고 있었다.살면서 우리가 가장 힘겨워 하는 것은 무엇일까. ‘일’(work) 자체일까 아니면 ‘관계’(relationship)일까. 둘 다 어렵지만, 조직생활 33년차인 내 경험에 비추어보면 시간이 갈수록 ‘일’보다 ‘관계’에 걸려 넘어지는 경우가 많다는 것이다.

칼럼 | 공생공사닷컴 | 2019-08-05 11:03

우체국이 '택배사업'을 굳이 해야 합니까?

택배사업 축소하고, 사각지대에 집중해서 '우편 공공성' 확보해야지난 24일 사상 첫 우체국 집배원 총파업이 결정됐다. 135년 만이다. 전국우정노동조합이 실시한 투표에서 92.87%의 찬성률로 총파업이 가결된 것이다.이는 최근 문제가 되고 있는 집배원 과로사 등 사망이 남긴 충격의 여파로 볼 수 있다. 2010년부터 현재까지 우편집배원 175명이 사망했는데 102명은 과로사, 28명은 자살이다. 무엇이 문제이고, 해결방안은 무엇인가.업무 과중으로 인한 집배원 사망이라는 정책문제를 해결하기 위해 다양한 접근이 가능할 것이다. 노조에서

칼럼 | 공생공사닷컴 | 2019-06-28 15:45