지방공무원 가운데 질병으로 휴직하는 비율이 4년 새 91.8%나 늘어난 것으로 나타났다.전체 휴직자 가운데 육아휴직의 비율은 줄어드는 반면 질병으로 인한 장기요양 휴직은 늘어나는 추세다.국회 행정안전위원회 소속 소병훈 의원(더불어민주당·경기 광주시갑)이 행정안전부로부터 제출받은 자료를 분석한 결과, 지방공무원 증가율에 비해 휴직증가율은 물론 질병휴직 증가율이 이를 크게 웃돌았다.2014년 대비 2018년 전체 지방공무원은 28만 9914명에서 2018년 32만 2862으로 3만 2948명(11.4%) 증가했다.이 기간 지방공무원 휴

진영 행정안전부장관은 행안부 소속 동호회원 30여명과 함께 18일 오후 점심시간을 활용해 세종시 방죽천과 세종호수공원을 둘러보고 직원 간 소통하는 ‘워크앤토크데이’(Walk&Talk Day) 행사를 가졌다.이 행사는 행안부가 지난 2월 세종에 새 둥지를 튼 것을 기념하고 별관청사 직원들 다수가 이용하는 방죽천 산책로의 연결계단을 설치한 것을 기념하기 위해 이루어졌다.방죽천은 세종시 도심을 관통하는 3.7㎞ 길이의 테마하천공원으로 세종특별자치시민의 대표적인 휴식공간이다.행사에 참여한 장관과 직원들은 정해진 주제 없이 직장생활의 애로사

공무 중 다친 공상 공무원에 대한 특수요양급여 지급비율이 77.8%에 그쳐 나머지는 공상공무원이 부담한 것으로 조사됐다.국회 행정안전위원회 소병훈 더불어민주당 의원(경기 광주시갑)은 공무원연금공단으로부터 제출받은 자료를 분석한 결과, 지난 2017년 이후 2019년 상반기까지 총 259억 3300만원의 특수요양급여비가 청구되었고, 이 가운데 77.8%인 201억 6400만원이 지급되었고, 나머지 22.2%는 공상공무원이 스스로 부담한 것으로 나타났다고 17일 밝혔다.연도별 특수요양급여비용 청구액은 2017년 93억 4100만원에서

중앙부처 여성공무원이 최초로 세자릿수를 넘어서 102명을 기록했다. 하지만, 전체에서 차지하는 비중은 6.7%로 목표치인 6.8%에 0.1% 포인트 못미쳤다.국내 기업의 여성 임원 비율이 4%에 불과한 점에 비추어보면 국가가 양성평등에 있어서는 선도적인 입장이지만, 전체 공무원 수에서 여성공무원이 차지하는 비율이 46.7%인 점을 감안하면 아직 양성평등의 길은 요원한 상태라는 지적이다.정부는 양성평등·장애인·지역인재·저소득층·이공계 등 균형인사 통계를 담은 ‘2019 공공부문 균형인사 연차보고서’를 발간했다고 16일 밝혔다. 이 보

앞으로 전문직 공무원으로 4년 이상 재직하면 다른 기관 근무 경력이 없어도 고위공무원단 역량평가에 응시할 수 있게 된다.3, 4급 경력직 공무원이 임기제 고위 공무원으로 채용됐다가 원소속 부처로 복귀할 경우 일반직 고위공무원 채용도 가능해진다.이와 함께 장관이 임명된 뒤 3개월이 되지 않았더라도 업무 수행능력이 부족하거나 직무를 태만하게 하는 공무원을 무보직 발령을 낼 수 있도록 했다.인사혁신처는 15일 이런 내용의 ‘고위공무원단 인사규정’ 개정안이 국무회의를 통과했다고 밝혔다. 인사처는 이번 개정안은 공무원의 인사교류를 확대하고,

오후 6시 안 돼 온 우편물 처리하다보면 8시근무 1~2시간 더하고도 초과근무는 ‘0’상사 눈치 보는 수십년된 내부 문화 때문스스로 권리 찾는 적극적인 자세 절실2019년 10월 11일 현재 경기도 B 우체국에 근무하는 K씨(45). 우체국 창구직원인 그는 오후 8시 퇴근이 일상화됐지만, 초과근무 수당을 신청한 기억이 없다.퇴근 시간은 정해져 있지만, 그것은 우체국의 얘기일 뿐 고객의 입장에서는 6시까지만 우편물을 가져가면 접수가 가능하다고 여긴다. 맞는 말이다.은행도 마감시간 전까지 고객이 들어오면 셔터를 내리고도 일을 하듯이 우

“두 번이나 공모해서 뽑은 게 행안부 공무원이라니 돌고 돌아 낙하산이네요.” “공무원 출신이지만, 방재전문가이고, 점수가 가장 높아서 선발한 것뿐입니다.”한 차례 무산 끝에 재공모를 통해 임명된 국립재난안전연구원장 인사를 놓고 뒷말이 무성하다.개방형 직위 공모를 통해 임용 절차를 밟았으나, 적임자를 찾지 못해 재차 공모해 행정안전부 출신 공무원을 낙점하면서 ‘돌고 돌아 낙하산’이라는 얘기 등이 나돈다.게다가 통상 국장급 등 고위공무원단을 임명할 때는 인사처나 소관부처가 언론에 발표하는데 이번에는 이례적으로 자료를 내지 않은 것을 두

중앙부처에도 남성 육아휴직 바람이 불고 있다. 5년새 그 수가 2배 이상 늘어났다.국회 행정안전위원장인 전혜숙 국회의원(더불어민주당·서울 광진갑)이 8일 인사혁신처로부터 제출받은 ‘국가공무원 육아휴직 이용현황’ 자료에 따르면 지난해 육아휴직을 신청한 중앙부처 남성 공무원은 2652명으로 2014년 1100명보다 2.4배 증가한 것으로 집계됐다.전체 육아 휴직에서 남성공무원 육아휴직이 차지하는 비율을 보면 2014년 14.5%(7602명 중 1100명), 2015년 15.9%(7993명 중 1269명), 2016년18.9%(8093명

행정안전부가 ‘적극행정 상담센터’를 설치하고 ‘적극행정 우수공무원 선발’ 등 부처 내 적극행정의 확산에 나섰다.행안부 적극행정지원위원회는 지난 4일 정부세종청사 행안부 별관에서 ‘행정안전부 적극행정 상담센터’ 현판 제막식 및 제2차 회의를 개최했다.법무담당관실 내에 설치될 적극행정 상담센터는 행안부 직원을 대상으로 적극행정과 관련된 직원들이 궁금해하는 점을 상담하게 된다.상담센터 현판 제막식에 이은 제2차 회의에서 위원회는 직원들이 적극행정을 알기 쉽고 실행하는 것을 도와주기 위해 ‘적극행정 실무편람’을 제작·배포했다.적극행정 지원

은퇴를 앞둔 공무원을 위한 ‘두 번째 행복을 위한 준비’라는 제목의 은퇴예정 공무원 안내 가이드 북이 발간·배포돼 공무원들에게 인기다.행정안전부가 지난 7월 발간한 ‘3R’(Retire Respect Restart)이라는 부제를 단 이 책은 표지(15×21㎝) 등을 제외하고, 26페이지로 구성됐다.그러나 작다고 얕보면 큰코다친다. 내용 중에 있을 것은 거의 다 있다. 1장은 퇴직준비와 지원제 2장은 공무원 연금, 3장은 행정공제회 등으로 구성돼 있으며 참고 자료로 은퇴 이후의 추천 자격증 정보와 은퇴 관련 교육 정보, 담당부서 및

정부공직자윤리위원회는 퇴직공직자가 취업심사를 요청한 45건에 대해 지난달 27일 심사한 결과를 홈페이지에 3일 공개했다.공직자윤리위는 퇴직 전 5년 동안 소속했던 부서 또는 기관의 업무와 취업예정기관 간 밀접한 업무 관련성이 인정된 3건은 ‘취업제한’, 법에서 정한 취업승인 사유에 해당하지 않는다고 판단한 4건은 ’취업불승인‘ 결정했다.나머지 38건에 대해서는 ‘취업가능’(취업승인 6건 포함) 결정했다.윤리위는 사전 취업심사를 거치지 않고 취업한 8건에 대해 과태료 부과를 결정하고, 과태료 재판 관할 법원에 해당자를 통보했다. 이들

지역별 특색 있는 적극행정 우수사례를 한눈에 볼 수 있는 사례지도 ‘우리 동네 적극행정 작소담(談)’이 제작됐다.인사혁신처는 17개 광역지자체별로 생활공감형 적극행정 우수사례를 발굴해 적극행정 사례지도를 발간·배포했다고 30일 밝혔다.작소담(談)은 작고 소중한 우리 동네 적극행정 이야기(談)의 약자로, 적극행정을 통해 지역주민에게 활력과 행복을 선사한 대표사례에, 업무 담당자의 추진과정에서의 어려움과 극복노력, 소감 등 생생한 이야기를 함께 담았다.이번 ‘적극행정 사례지도’는 우리 일상 속에서 체감할 수 있는 지방자치단체의 적극행정

정부가 이달 중 인사혁신처 재해보상정책관 등 16개 개방형 직위를 공개모집한다.인사혁신처는 오는 10월 1일부터 16일까지 전문성과 역량을 갖춘 인재를 공개 경쟁 방식으로 선발해 정부 국·과장 직위에 임용하는 ‘10월 중 개방형 직위 공개모집’을 한다고 30일 밝혔다.이번에 공모하는 개방형 직위는 모두 16개로, 이 가운데 고위공무원단(실·국장급)은 국민권익위원회 중앙행정심판위원회 상임위원, 고용노동부 충남지방노동위원회 사무국장, 과학기술정보통신부 국립과천과학관장, 인사혁신처 국가공무원인재개발원 리더십개발부장 등 6개 직위다.과장급

국민권익위원회가 ‘부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률’(청탁금지법) 시행 3년을 맞아 관련 집단 및 대국민 인식도 조사를 한 결과, 공무원과 공직유관단체 종사자들이 가장 큰 영향을 받은 것으로 나타났다.이들은 청탁금지법의 긍정적 영향 여부나 사회적 영향 등에 있어서 높은 비율로 큰 영향을 미쳤다고 응답했다.국민권익위는 청탁금지법 시행(2016년 9월 28일) 3년을 맞아 한국리서치와 실시한 청탁금지법 시행 관련, 인식도 조사 결과를 27일 발표했다.이번 조사는 일반국민 1000명, 공무원 500명, 공직유관단체 임직원 3

지방자치단체 일반직 공무원이 9급에서 시작해 5급까지 올라가는 데 걸리는 기간은 평균 26.6년 걸치는 것으로 나타났다.또 각 구간별로 승진에 걸리는 기간 가운데 가장 오래 걸리는 구간은 6급에서 5급으로 평균 11년이 필요한 것으로 조사됐다.더불어민주당 행정안전위원회 소속 김영호 의원이 인사혁신처로부터 제출받은 ‘지방공무원 평균 승진 소요 연수 자료’에 따르면 지자체의 일반직 9급 공무원이 5급 사무관까지 승진하려면 평균 26.6년이 걸리는 것으로 나왔다.하지만, 대부분의 지자체 공무원이 5급 사무관을 달지 못하고 6급 이하 직급

오는 2022년까지 중앙부처 고위공무원단 내 여성 공무원 비율이 10%로 확대되고, 지방에서는 과장급(5급 이상) 공무원의 20%를 여성으로 채워야 한다.현재 9급에만 적용 중인 저소득층 구분모집을 7급 공채에도 확대하고, 그 비율도 2.5%까지 높이기로 했다.지방 이전 공공기관의 지역인재 의무 채용 목표도 2022년까지 30%로 확대된다.정부는 관계 부처 합동으로 이런 내용을 담은 ‘범정부 균형인사 추진계획’을 수립했다고 24일 밝혔다. 중앙부처와 지방자치단체, 공공기관이 함께 포괄적인 균형인사 정책을 추진하는 것은 이번이 처음이

인사혁신처는 올해 상반기에 실시한 2018년도 인사교류 업무평가 결과 기획재정부 등 6개 기관에 대해 시상했다고 23일 밝혔다.대통령표창을 받은 기재부는 과학기술정보통신부와 고위공무원 인사교류를 통해 4차 산업혁명 시대에 핵심투자 분야인 데이터·인공지능·통신 등의 신산업 육성, 혁신성장 확산 정책을 효과적으로 수립하고 다양한 부처 간 협업을 촉진하는데 기여했다는 평가를 받았다.또 기재부는 부산광역시, 대구광역시와 한국은행의 지방자치단체-공공기관 간 교류를 통해 재정·통화 정책에 대해 협력하고 있다는 점도 수상에 기여했다.국무총리표창

인사혁신처는 제29회 공무원 미술대전 수상작으로 한글서예, 한문서예, 문인화, 한국화 등 7개 부문 328점의 출품작을 선정했다고 22일 밝혔다.올해 수상작 68점은 오는 23~27일 세종시 국립세종도서관 전시실에서 전시된다.올해 처음으로 공직자의 재능기부를 통한 나눔 문화 확산 차원에서 기증을 희망한 출품자의 수상작 58점은 공공기관, 복지시설 등에 기증한다.정만석 인사처 차장은 “공무원들이 맡은 바 소임을 다하면서도 여가시간을 활용해 예술 창작에 쏟은 열정과 노력에 경의와 찬사를 보낸다”며 “공무원 미술대전이 공직자들의 사기진작

내년부터 국·공립 고등학교 교원은 원칙적으로 자녀와 같은 학교에 재직할 수 없게 된다.또 지금까지는 전문대를 나와 7년 이상 교육행정 경력이 있으면 유치원 원장이 될 수 있었으나 앞으로는 9년으로 늘어나는 등 자격인정 요건이 강화된다.정부는 20일 국민권익위원회 서울종합민원사무소에서 이건리 국민권익위 부위원장 주재로 열린 제4차 생활적폐대책협의회를 열어 9개 생활적폐 개선과제의 추진실적을 점검했다.협의회는 유아·청소년기 불평등 해소를 위해 시·도교육청의 중등인사관리원칙과 전보계획에 ‘국·공립 고교 교원-자녀 간 동일 학교 근무금지

“우편물 접수 안 받으면 배달할 수 있습니까. 접수 없으면 배달도 없어요.”우정사업본부 소속 행정·기술직 공무원을 대표하는 과학기술정보통신부 공무원노동조합(우본 공무원노조)은 19일 서울중앙우체국 앞에서 기자회견을 열고, “일선 우체국을 폐국하고 창구 직원을 집배원으로 돌리는 ‘아랫돌 빼서 윗돌 괴는 행위’를 중단하라”고 요구했다. 정부 집배원 충원계획 발표한 날 반박 기자회견우정사업본부가 농어촌 집배원 주5일 근무를 위한 ‘사회적 합의기구’ 2차 회의를 열고 각 지방우정청별로 증원한 집배원 인력 988명을 연말까지 배치하겠다고 밝